Selon les derniers chiffres publiés en 2020, le taux de chômage du deuxième trimestre des personnes âgées entre 15 à 64 ans en Belgique serait de 4,9 % contre 5,1 % durant le premier trimestre. Les chiffres ont légèrement baissé par rapport au trimestre précédent....
Le fait qu’un salarié quitte son poste de travail sans l’autorisation de son employeur peut être qualifié d’abandon de poste. Peut-il être licencié pour ce motif ou que faut-il faire ? En cas de litige, contactez un avocat spécialisé en droit du travail. Lumière sur le licenciement...
Lorsqu’un travailleur refuse de se soumettre à l’autorité de son employeur, il commet une insubordination. Cet acte peut être lourd de conséquences, car il peut conduire au licenciement pour motif impérieux. Concernant le licenciement en Belgique, découvrez les points importants à connaître. Si vous êtes...
Dans le cadre d’une activité professionnelle, le salarié n’est jamais à l’abri du danger. Outre les accidents de travail qui peuvent se produire, le travailleur peut également être exposé à des maladies professionnelles selon ses fonctions. Concernant les maladies professionnelles, le droit belge énonce des...
Vous êtes en cours de contrat, mais vous recevez une lettre de licenciement ? Notez qu’il est tout à fait possible d’être licencié, même si vous avez déjà été confirmé pendant votre période d’essai. Toutefois, avant de paniquer, sachez que la loi protège les salariés victimes...
Pour bénéficier des allocations chômage, certaines conditions sont à remplir. Lesquelles ? Pour en savoir plus, renseignez-vous auprès d’un avocat spécialisé en droit du travail. Tout savoir sur le droit au chômage. Découvrez aussi les essentiels sur le chômage partiel. Les conditions pour bénéficier du chômage...
Aujourd’hui, il est tout à fait possible de concilier travail et étude. Cette situation va vous procurer plus d’argent de poche ou plus de revenus. À la différence d’un contrat normal de travail, le contrat étudiant est régi par des dispositions spécifiques, comme la sécurité,...
Le travail dissimulé, aussi connu sous le nom de travail au noir, est assez courant dans la société belge. Près de 20 % de l’activité économique belge repose sur le travail dissimulé. Considéré comme une fraude, il peut être lourd de conséquences pour les employeurs,...
Tout État doit prévoir une sécurité sociale pour ses habitants. Il s’agit des institutions qui veillent à la protection des individus contre les conséquences de certains risques sociaux (maladie, chômage, etc.). Pour en bénéficier, les employeurs et les salariés doivent payer des cotisations sociales auprès...
Un salarié et son employeur sont liés par un contrat de travail. Ce contrat peut être à durée déterminée (CDD) ou à durée indéterminée (CDI). Le CDD prend fin à la date indiquée dans le contrat tandis que le CDI exige un délai de préavis...
Les prestations de chômage sont accessibles aux salariés profitant de la sécurité sociale, mais sous certaines conditions. Découvrez ici toutes les informations concernant les allocations au chômage. Suite à votre licenciement, vous voulez connaître vos droits et vos devoirs ? N’hésitez pas à faire appel à...
En 2018, le nombre d’accidents de travail enregistrés en Belgique a augmenté par rapport à l’année précédente. En effet, durant cette année, 168 462 accidents de travail ont été enregistrés dans le pays, contre 164 786 en 2017, soit une hausse de 2,2 %. Parmi...
Durant les deux premiers mois de cette année 2020, le marché de l’emploi en Belgique a enregistré une baisse du taux de licenciement de 6,6 % par rapport à l’année 2019. Cette diminution peut s’expliquer, en grande partie, par la période électorale, durant laquelle les...
Lors de la naissance d’un enfant, les deux parents se doivent d’être présents. Durant cet évènement, le père peut bénéficier de différentes formes de congés, le plus connu étant le congé de paternité. En 2017, seuls 62 % des pères belges ont pris leur congé...
En Belgique, plus de 9 % de la population présentent un risque de développer une dépression. Les femmes sont plus touchées par cette maladie que les hommes, avec un taux de 6,8 %, contre seulement 4,2 % pour les hommes. La Belgique dispose ainsi du...
En temps de crise économique, les entreprises belges peuvent recourir au chômage temporaire. Ainsi, au début de la crise liée à la pandémie de coronavirus, le ministère du Travail a estimé le nombre des chômeurs temporaires à plus d’un million. Néanmoins, cette crise n’a pas...
Vous avez reçu une notification de licenciement pour cause économique ? Vous vous demandez sûrement ce que cela implique. Informez-vous sur vos droits auprès d’un avocat en droit de travail pour vérifier s’ils sont bien respectés. Voici tout ce qu’il faut savoir sur le licenciement économique....
En 2018, la Belgique a enregistré un taux de rupture de contrat de travail à durée indéterminée de 12,1 %, soit une augmentation de 10 % par rapport à l’année 2017. Cette évolution est sensiblement la même pour les salariés et les ouvriers, et ce...
La Belgique se trouve dans le top 10 des pays où le coût du licenciement est parmi les plus élevés pour les employeurs. Le coût du licenciement y est fixé par la loi. Bien que ce processus soit légalement encadré, cela n’empêche pas les abus,...
Depuis 2015, le taux de chômage belge ne cesse de diminuer. En 2019, il a atteint les 6 %, soit le taux le plus bas enregistré depuis le milieu des années 1970. La Flandre est la région belge qui affiche le meilleur résultat en termes...
